Por Javier Merlo
La Unión de trabajadores de la Educación de Río Negro (Unter) definió un paro de 48 horas con movilización a la Legislatura provincial para este 24 y 25 de septiembre en rechazo al proyecto de modificación de la ley orgánica del Ipross, que fue propuesta con acuerdo de ministros por el ejecutivo provincial, y que será tratada este jueves en el parlamento legislativo rionegrino.
“Fuimos escuchados, pero no se tiene en cuenta lo que vinimos a manifestar”, dijo la titular del sindicato docente, Laura Ortíz, luego de la reunión desarrollada este martes entre la Coordinación Sindical Provincial y la Comisión legislativa de Asuntos Sociales.
Allí, los sindicatos expusieron lo que consideran como “dificultades para acceder a prestaciones, demoras, problemas de cobertura y una obra social que necesita respuestas estructurales”, expresó el gremio en un comunicado.
En ese sentido, Unter reclama transparencia sobre el estado real de la obra social, sus cuentas y medidas previstas para regularizar su funcionamiento, así como la participación del Consejo Asesor, de los trabajadores y de la Legislatura en una discusión integral sobre el presente de la obra social provincial y sobre su futuro.
Luego de escuchar las exposiciones, algunos bloques legislativos plantearon la necesidad de contar con 48 horas para analizar el proyecto y los argumentos presentados. Sin embargo, la mayoría de la Comisión de Asuntos Sociales decidió avanzar con su tratamiento y aprobó el proyecto.
Para UnTER, esta decisión impidió profundizar un debate necesario sobre el sistema solidario de salud de los trabajadores estatales. El gremio sostiene que, “defender el IPROSS no significa negar sus dificultades ni aceptar su mal funcionamiento.
Significa exigir respuestas, recuperar prestaciones, garantizar una cobertura efectiva y fortalecer una obra social que es una conquista de los trabajadores”.
Asimismo, advierte que “bajo el discurso de la libertad de elección, no puede avanzarse hacia un proceso de desfinanciamiento que termine debilitando la seguridad social y condicionando el acceso a la salud según la capacidad de pago”.
Para la Unter, la discusión sobre el IPROSS también debe inscribirse en una realidad más amplia, según detallaron, se trata de “salarios que no alcanzan, pérdida del poder adquisitivo y deterioro de las condiciones laborales”. “Las urgencias de los trabajadores también deben formar parte de la agenda del Gobierno provincial”, afirmó el gremio. “IPROSS se defiende.
La salud no se negocia. Los derechos no se ajustan”, concluyó el sindicato.